养老金坏消息！专家建议按工龄退休，不满30年要继续干活？这2类人要哭了

让每个人都老有所依，老有所养，有个安稳的晚年生活，一直是实现共同富裕的硬性指标，但在实际操作中，还是存在很多的不足之处。

当下很多人的养老金收入，还不到工资的一半，可他们之前却干着很辛苦的活。

养老金再少，也算是平稳落地，办理了退休手续，目前延迟退休已经写入十四五规划，虽然没有具体时间表，但早晚要实施的。

很多人习惯退休后，趁着身体硬朗，要么带孙辈，要么周游世界。

如果延迟退休落地，很多人都发慌，很难想象60多岁，还去工地干活的场景。

就目前的情况来看，随着人口老龄化的到来，未来很多老年人估计都要工作更长时间，才能领取到养老金了。

也有专家提出建议，延迟退休能否按照工龄执行，比如满30年就可以自愿申请退休。

1、这个建议合理吗？

第一、增加更多的弹性

现在女职工50岁退休，女干部55岁退休，男人60岁退休。

如果延迟退休政策实施以后，全部往后延5年，那对于男人来说，就要干到65岁才能按月领取养老金。

如果从65岁才开始领取，很有可能领取不了几年，人就不在了，那之前给了几十年的养老保险，也就等于打了水漂。

所以要是按照工龄申请退休，对这种人是有很大好处的。

第二、体现工龄的社会价值。

工龄指工作年龄，实际上就是工作的时长，理论上比社保年限要长。

比如有人缴满社保15年就不缴费了，满30年工龄才能退休的话，可以引导人们多工作、多做贡献。

还能让一些在家啃老的年轻人，投入到社会的建设中，也算一大好事。

第三、增加社保基金的容量。

如果把退休方式设置为30年工龄，那大多数人都会缴纳更多的社保，这对整个大池子来说，是可以做很大贡献的。

工作越久，社保基金的钱越多，以后领取的养老金也多，这是良性循环。

但也有人对这个方式提出了反对意见。

2、谁反对按照工龄退休？

第一、参加工作晚的人

有人可能学历并不高，初中毕业以后，就已经参加工作了。比如20岁工作，然后工龄30年，那也才50岁。

可有的人却不是如此，由于各种各样的原因，参加工作的年限比较短，而且年纪也比较大，那想要熬到退休就非常的困难。

比如一个女性，工作五年之后，28岁的时候结婚了。婚后一直在家带孩子，没有机会参与工作，直到35岁才又重新回到职场当中。对于这样的人来说，如果想要积累到30年的工龄，就必须还要参加25年的工作，那时候都已经60岁了。

第二、灵活就业人员。

目前有2亿多灵活就业人员，他们的工龄没办法计算，工作本身不稳定，收入也不稳定，还要自己花钱买社保。

如果非要按照工龄方式退休，谁给他们计算工龄呢？

由此可见，延迟退休的方案关系太多人，要根据国情，以及不同群体的情况，进行科学谋划，不能简单地一刀切。

有家才有国，小编认为对老年群体的照顾，是每个家庭中的头等大事，如果政策落实时能对农民朋友进行一定的照顾，那才算是实实在在为百姓办了实事儿。